Primer análisis de casos

Autores:  Eugenia Ramírez Dorantes,  José Alejandro Arellano Gutiérrez y  José Solís García Introducción: Es muy importante saber que al iniciar una relación laboral se analicen las condiciones de trabajo que deben establecerse, como lo es el  derecho laboral ya que es el conjunto de normas jurídicas que regulan las relaciones entre el trabajador y el patrón; el contrato de trabajo; las condiciones de trabajo tales como la jornada laboral, el salario, los días de descanso, las vacaciones, entre otras; las formas de terminación de la relación laboral y la seguridad social.  E n este Blog estaremos hablamos del salario mínimo que se paga en México, además de como sacar el pago de las horas extraordinarias, de cuánto deben durar las jornadas laborales, vacaciones y la prima vacacional, de cuanto debes recibir de aguinaldo basándose en los años que has laborado en la empresa y de los días que debes de descansar.  Salario en México Concepto: El concepto de salar...